Главная 24 Льготы, выплаты и супсидии пенсионерам 24 Пособие по уходу за ребенком до 1, 5 лет: порядок расчета, размер в году, порядок оформления, все тонкости грамотного оформления — Выплаты и пособия

Пособие по уходу за ребенком до 1, 5 лет: порядок расчета, размер в году, порядок оформления, все тонкости грамотного оформления — Выплаты и пособия

Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет: все тонкости грамотного оформления

Для женщин, имеющих постоянное и юридически оформленное место работы, выплата пособия будет происходить за счет компании-работодателя . Если мамочка до рождения малыша не работала, ежемесячные выплаты ей обеспечит орган социальной защиты.

Кто, кроме мамы, может оформить пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет

Чаще всего специфическая мамина зарплата по уходу выплачивается женщине. Однако законодатель разрешает оформление пособия и другим лицам:

  • Отцу малыша или любым другим родственникам, которые будут фактически реализовывать уход за новорожденным;
  • Одному из приемных родителей или опекунов после прохождения процедуры усыновления/принятия опекунства.

Например, мама остается с ребенком и получает пособие первые несколько месяцев, а затем отпуск оформляется на бабушку и тогда субсидия будет выплачиваться ей.

Возможность получать ежемесячную субсидию по уходу за ребенком до полутора лет настает вместе с правом на оформление одноименного отпуска. При этом за матерью (или лицом, фактически ухаживающим за ребенком) на протяжении 6 месяцев сохраняется право на обращение за пособием. На начисление и первую выплату пособия закон дает работодателю 10 дней со дня, когда было предоставлено заявление.

Независимо от даты подачи документов пособие должно быть рассчитано, начиная с первого дня отпуска по уходу за ребенком до полутора лет.

Работающей маме оформление пособия по уходу осуществляется по представлению ниженазванных документов:

  • Заявление (пишется в произвольной форме);
  • Документы на ребенка (детей): свидетельства о рождении в оригинале и копии;
  • Справка о том, что другой родитель по месту своей работу (или в ЦЗН) не получал указанное пособие;
  • Справка о размере заработной платы с прошлого месте работы лица, обращающегося за пособием если в течение предыдущих 730 дней таковое было.



Для родителя, обучающего по очной форме, к этому перечню добавится справка о величине полученного ранее пособия по БиР, а также документ из колледжа/института, подтверждающий дневную форму обучения.

Если лицо, предъявляющее права на получение пособия по уходу за ребенком, не имел работы на момент рождения ребенка, то, помимо вышеперечисленных документов, ему придется получить справку в ЦЗН (службы занятости) о неполучении субсидии по безработице.

Родители (генетические или приемные), имеющие работу или являющиеся студентами-очниками получают ежемесячное пособие по месту работы/учебы, поскольку они входят в систему лиц, социально застрахованных. Сумма начисленных детских составит 0,4 от размера среднемесячной зарплаты.

Для матерей, уволенных с предприятия по основанию его ликвидации, размер пособия составит те же 40% от средней заработной платы за последние 730 календарных дней. Такое же право сохраняется за матерью ребенка, уволенной по причине перевода мужа-военнослужащего в иное место службы.

Законодательство предусматривает низший предел пособия: в текущем году оно не может быть меньше, чем 2 718,35 рублей (если уход осуществляется за первым ребенком) и 5 436,67 рублей (по уходу за вторым и более ребенком).

Минимальный размер субсидии по уходу за ребенком до полутора лет вычисляется, исходя фиксированных сумм, установленных законом. Они составляют 1500 рублей (по уходу за первым малышом) и 3000 (при уходе за вторым и далее ребенком). Вместе с тем, эти суммы корректируются на прогнозируемый процент инфляции за каждый год, начиная с 2007 года. Исходя из сказанного, в 2014 году минимальная сумма детских составляла 2576,63 рубля (1500 руб.*1,1*1,13*1,0185*1,065*1,06*1,055*1,05), где минимум последовательно умножается на соответствующие20 07 201 4 годам коэффициент инфляции.

Верхний предел начисленной выплаты по уходу за ребенком ограничивается максимальной величиной базы, облагаемой взносами в ФСС, за два года, предыдущие наступлению отпуска по уходу за ребенком. В 20 12 201 3 годах она составляла 512 000 и 568 000 рублей в год соответственно.



Исходя из этих лимитов, рассчитывается наибольший размер пособия в 2014 году:

(512 000 + 568 000): 730 дней (2 календарных года) х 30,4 (среднегодовое количество дней в календарном месяце).

В 2014 году предельная величина пособия по уходу не могла превысить 17 990,10 рублей.

По этому же алгоритму рассчитываются детские в 2015 году только за расчет берутся уже 2013 и 2014 годы.

В случаях, когда молодая мама работала до ухода в отпуск по БиР в двух (и более) организациях, каждый работодатель будет начислять ей детское пособие до 1.5 лет.

При этом общая сумма получаемых мамочкой субсидий может превышать установленный Законом высший предел.

Если родители или другие, фактически ухаживающие за ребенком, родственники не имеют работы, они получат пособие в указанном выше минимальном размере. Начисление детских начнется со дня рождения малыша.

В случае, когда безработный родитель, который намерен ухаживать за ребенком, состоит на учете в Центре занятости и живет на получаемое пособие в связи с безработицей, он должен выбрать, какие именно выплаты он будет получать в течение полутора лет субсидию по уходу или выплаты по безработице.

Молодая мама (или другой родственник ребенка) может выйти на работу, не дожидаясь, пока истекут полтора года. Если у мамы есть возможность посещать рабочее место неполный день (или неделю), то ее отпуск по уходу прерываться не будет, и детские будут выплачиваться в полном объеме.

Порядок выхода на работу до истечения предоставленного отпуска по уходу максимально прост: женщине нужно написать заявление о том, с какого числа она намерена выйти на работу и по какому режиму ей удобно работать. При этом не потребуется ни разрешение руководителя, ни приказ о прерывании отпуска. Сокращение рабочего дня или рабочей недели оговаривается в дополнение к основному трудовому контракту.

Подробнее о других выплатах и пособиях читайте здесь.

О admin

x

Check Also

Социальная защита, соцзащита, льготы, компенсации, реабилитация инвалидов — Министерство труда и социального развития Краснодарского края: социальная защита, соцзащита, реабилитация инвалидов

Социальная карта пенсионера для проезда в общественном транспорте, скидок и прочих услуг 350000, г.Краснодар, ул.Чапаева, 58, тел. (861) 259-03-27 , факс (861) 259-00-97 , С 1 февраля 2016 года на ...

Социальная доплата к пенсии: федеральная, региональная виды надбавки к пенсии неработающим пенсионерам, порядок назначения выплаты, кому положены доплаты до прожиточного минимума

Каждый неработающий пенсионер в России может претендовать на помощь от государства в виде социальной доплаты, если пенсия – минимальная, а прожиточный уровень в регионе по месту проживания завышен. Но некоторые ...

Социальная доплата к пенсии, документы и виды выплат

Виды социальной доплаты и документы для её получения Некоторые неработающие пожилые граждане нашей страны имеют бюджет, который ниже уровня, нужного для жизни данного региона. В таких случаях государство делает разного ...

Сохранятся льготы пенсионерам на проезд в общественном транспорте

Социальная карта пенсионера для проезда в общественном транспорте, скидок и прочих услуг Сегодня на заседании Собрания депутаты проголосовали за сохранение льгот на проезд отдельных категорий пенсионеров в городском пассажирском транспорте ...

Сокращение штатов увольнение выплаты

Добро пожаловать на новый ресурс корпорации NAVAGA inc. По своей структуре данный раздел нашего сайта является КАТАЛОГОМ. Цель его создания – это помощь жителям г. Краснодара в поиске интересующих организаций, ...

Сокращение штатов выплаты пенсионерам

Согласно ст. 178 Трудового кодекса РФ выплата выходного пособия сотрудникам предусмотрена при увольнении по сокращению штата. Уволенному сотруднику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним ...

Сокращение штата работников по ТК РФ — выплаты при ликвидации организации

Как правильно оформить работников по ТК РФ при сокращении штата в 2017 Увольнение сотрудников по причине уменьшения штата либо в случае полной ликвидации предприятия в последнее время стало дело обыденным. ...

Сокращение штата пенсионеры выплаты, Профессиональный адвокат

Обратим внимание читателей на то, что арбитражная практика приведена только для ознакомления с существующими мнениями по данному вопросу. Президиум ВАС в Постановлениях от 19.02.2008 N 11725/07 и N 13647/07 указал, ...

Сокращение штата пенсионеры выплаты, Адвокат

Какие выплаты положены при увольнении пенсионера по сокращению штатов? Ни для кого не секрет, что такая группа лиц, как пенсионеры, считается защищенной и руководителю, принявшему решение провести сокращение, следует не ...

Сокращение пенсионеров при сокращении штатов: порядок и выплаты

На практике часто происходит сокращение пенсионеров при необходимости сокращения штатов. Насколько данное действие руководства является правомерным? Какие особенности имеет такой вид увольнения и какие выплаты начисляются в этой ситуации? Достижение ...

Сокращение пенсионеров при сокращении штатов: какие выплаты при увольнении

Сокращение пенсионеров при сокращении штатов ; порядок увольнения и положенные выплаты Сокращение пенсионеров при сокращении штатов может произойти практически на любом предприятии. Это может быть обусловлено экономическими, политическими, производственными причинами. ...

Сокращение пенсионеров при сокращении штатов в году, выплаты

В целях эффективного управления финансами компании работодатель вправе менять организационную структуру, а также проводить оптимизацию численности и сокращать штат. Скачайте документы из статьи: Трудовой кодекс РФ не выделяет пенсионеров в ...

Сокращение пенсионеров при сокращении штатов — особенности оформления и выплаты компенсаций

Увольнение пенсионеров по сокращению штатов правила оформления и выплаты Многие компании стараются сократить издержки на персонал и провести процедуру сокращения штата безболезненно для производственного процесса. Сейчас существует множество программ, позволяющих ...

Сокращение пенсионера: как происходит процесс, какие выплаты положены, сроки, льготные категории и их гарантии

Что должен знать пенсионер, попадающий под сокращение Сегодня во многих организациях в связи с кризисом людям преклонного возраста нужно знать, как осуществляется сокращение пенсионера, какие выплаты он должен получить. Кризис ...

Сокращение пенсионера, какие выплаты, Современный предприниматель, Всегда важно

Сокращение пенсионера, какие выплаты, Современный предприниматель В сложное экономическое время многие работодатели вынуждены прибегать к кардинальной мере ; сокращению штата работников. Причинами для сокращения сотрудников могут быть: реорганизация; снижение объемов ...

Сокращение пенсионера, какие выплаты, Современный предприниматель

В сложное экономическое время многие работодатели вынуждены прибегать к кардинальной мере — сокращению штата работников. Причинами для сокращения сотрудников могут быть: реорганизация; снижение объемов производства, при котором происходит высвобождение излишнего ...

Сокращение пенсионера с постоянной работы выплаты, Адвокатское бюро

Досрочное увольнение Согласно норм, закрепленных в ст.180 ТК РФ, после получения уведомления каждый сотрудник имеет право прекратить сотрудничество досрочно, то есть до истечения 2-х месячного срока. Обладает подобным правом и ...

Сокращение пенсионера какие выплаты, ДТП-Эксперт

участники Великой Отечественной войны; инвалиды ВОВ; ставшие инвалидами при участии в других боях действующих частей; получившие увечье на производстве, но ещё способные выполнять часть обязанностей или работать на предложенных должностях; ...

Сокращение пенсионера какие выплаты положены, Право

Какие выплаты положены работающим пенсионерам при увольнении по сокращению штатов? Для проведения этого несложного мероприятия также должны быть соблюдены все необходимые условия, предусмотренные действующим законодательством нашего государства. Имеется в виду, ...

Сокращение пенсионера какие выплаты положены, Адвокатское бюро Вершина

Можно ли переити с обычнои пенсии на пенсию по вредности Как происходит расторжение договора если ты дольщик Предложение о переводе может быть сделано как в тексте уведомления, так и отдельным ...

Сокращение пенсионера в связи с сокращением штата: порядок увольнения и выплата компенсации

Увольнение пенсионеров по сокращению штатов процедура и положенные выплаты Уровень социального обеспечение в нашей стране оставляет желать лучшего, поэтому многие граждане продолжают трудиться и после наступления пенсионного возраста. Выход на ...

Сокращается пенсионер какие выплаты ему положены

Увольнение пенсионера по сокращению Можно ли? Что касается должности, на которой трудился, то в этом случае и на данную категорию граждан распространяется общий порядок сокращения. Никаких преференций для пенсионеров законодатель ...

СОВЕТ ЮРИСТА: Как переселенцу не потерять социальные выплаты — ТОП Новости Донецка

СОВЕТ ЮРИСТА: Как переселенцу не потерять социальные выплаты Внутренне перемещенным лицом (переселенцем) признается гражданин Украины, иностранец или лицо без гражданства, которое покинуло свое место проживания в результате или во избежание ...

Собянин значительно увеличивает социальные выплаты москвичам в году — ИА REGNUM

Собянин значительно увеличивает социальные выплаты москвичам в 2018 году Москва, 25 октября 2017, 16:36 REGNUM Мэр Москвы Сергей Собянин заявил о значительном повышении социальных выплат жителям столицы. Об этом московский ...

Рейтинг@Mail.ru